|
Menu podmiotowe
|
Samodzielne Stanowiska ds. Kadr
Informację udostępniono: 15.12.2009 12:12
Ostatnia aktualizacja: 15.12.2009 12:12
Samodzielne stanowiska ds. kadr
Do podstawowych zadań samodzielnego stanowiska ds. kadrowych należy: 1) prowadzenie akt i spraw osobowych pracowników Starostwa i kierowników powiatowych jednostek organizacyjnych, 2) prowadzenie spraw socjalnych pracowników, 3) koordynowanie szkoleń, dokształcania i doskonalenia zawodowego pracowników, 4) planowanie i realizacja wydatków osobowych Starostwa, 5) przygotowywanie postępowań w sprawie naboru kandydatów na wolne stanowiska urzędnicze w starostwie, 6) prowadzenie rejestrów delegacji służbowych pracowników Starostwa, 7) prowadzenie listy obecności i „Książki wyjść w godzinach pracy”, 8) prowadzenie „Książki pracy po godzinach urzędowania”.
Wprowadził(a): Paweł Wessalowski Zatwierdził(a): Paweł Wessalowski |
|||
|
||||
